Il Potenziale Degli Introversi

Rivalutare il potenziale di persone tendenzialmente introverse costituisce un elemento sostanziale per dare una svolta positiva alla situazione economica e sociale.

La nostra cultura moderna costituisce un palcoscenico perfetto per persone estroverse, dotate di un carattere forte, sempre pronte all’azione immediata. Gli estroversi hanno maggiore possibilità di avere successo lavorativo, mentre persone considerate più introverse, silenziose e riflessive spesso rischiano di essere ignorate o sottovalutate. Il carattere predominante di una società capitalista occidentale di natura è più estroverso, ma: chissà se il crac economico e finanziario sarebbe mai successo se alla guida ci fossero stati più rappresentanti della Quiet Leadership, cioè persone tranquille e prudenti. In tutta la discussione non si tratta di una questione di qual’è il tipo migliore, introverso o estroverso, bensì di trovare un giusto equilibrio fra questi due tipologie, in azienda e nella società.

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